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提高企业单位人力资源管理水平的建议

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人力资源管理是企业单位管理中不可缺少的一个重要组成部分。然而，在市场紧经济下，人力管理必须要本着以人为本的基本思想才能更好的促进企业的发展。所以，对于以人为本的人力资源管理研究是十分有必要的。我国相关领域对于以人文本的人力资源管理虽然有了一定的研究，但是研究的深度和广度还远远不够。所以，对于以人为本的人力资源管理还有待深入。

李寿波

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2016

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ISSN：
年,卷(期)：2016.2(15)
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