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煤炭企业人才储备的探讨与分析

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近年来,国内外煤炭形势看好,对煤炭的需求量逐年增长,这就给煤炭行业提供了广阔的发展空间和前所未有的发展机遇,但同时也提出了严峻的挑战.煤炭企业在高速发展的过程中,人力资源常常无法满足其发展的需要,主要表现在煤炭企业缺少合理、高效的人才储备.因此,建立与煤炭企业总的宏观发展战略相吻合的战略性人才储备机制是解决其人才短缺的一条根本途径.

高建华

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河南省永煤集团城郊矿,河南商丘476600

煤炭企业 战略性人才储备 选拔任用

2011

大众商务
三秦出版社

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ISSN:1009-8283
年,卷(期):2011.(12)
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