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绩效棱柱在绩效管理方面的突破
绩效棱柱在绩效管理方面的突破
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中文摘要：
学者在平衡计分卡的基础上，提出了超越平衡计分卡一绩效棱柱，本文对绩效棱柱的内容和框架、特点及其缺陷做了简单的描述。根据以上有关绩效棱柱的描述，阐述了绩效棱柱比其他方法在绩效管理中的突破，同时对管理者在绩效管理方面有一定的启示。
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作者：
钟萍
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作者单位：
江西财经大学,江西南昌330013
关键词：
绩效棱柱
绩效管理
出版年：
2012
法商论坛
法商论坛
ISSN：
年,卷(期)：
2012.
(1)
参考文献量
3
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