谈现代人力资源管理中培训工作的价值—

谈现代人力资源管理中培训工作的价值——以高职院校为例

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中文摘要：文章聚焦于高职院校人力资源培训的重要性及其创新实践方案.通过深入分析高职院校人力资源培训的现状与价值,揭示了培训在提升教职员工专业素养、推动学校发展中的关键作用;提出了构建全面且定制化的培训体系、利用信息技术创新培训方式及建立科学评估机制等实践方案,并进行了可行性分析与实施建议的探讨.这些方案旨在提升教职员工的专业技能和综合素质,进而增强高职院校的整体竞争力,为高职院校人力资源管理的现代化和专业化提供了有益参考.

作者：

郑钧元

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作者单位：

晋中职业技术学院山西晋中 030600

关键词：

人力资源管理培训与开发高职院校

出版年：

2024

广东经济

广东省人民政府发展研究中心

广东经济

影响因子：0.07

ISSN：1005-0759

年,卷(期)：2024.(8)

参考文献量5