浅论现代人力资源管理的发展

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中文摘要：作为企业核心竞争力的重要组成部分,新时期,人力资源管理的重要性和必要性逐渐引起高度重视.企事业单位均纷纷加大了对人力资源管理方面的投入,均获得不错反响.充分发挥人力资源的利用价值,通过对优质人才的合理配置,以实现效益最大化是人力资源管理的主要任务.当前,人力资源管理保持着良好的发展势头,正逐步改良与完善.本文围绕现代人力资源管理的发展展开论述,对未来发展趋势进行预测,为不断优化管理效果提出科学建议,以供业内同行参考借鉴.

作者：

靳艳红

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作者单位：

濮阳市华龙区人力资源和社会保障局河南濮阳 457001

关键词：

事业单位管理理论人力资源体系趋势

出版年：

2016

影像视觉

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影响因子：0.007

ISSN：1673-8101

年,卷(期)：2016.17(7)

参考文献量6