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直播招聘平台大学生使用意愿影响因素研究
直播招聘平台大学生使用意愿影响因素研究
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万方数据
中文摘要:
在竞争日益激烈的就业市场中,直播招聘平台可以为大学生提供良好的求职信息.本研究将技术接受模型和信息系统成功模型相融合,结合信号理论和感知风险理论,通过问卷调查搜集数据,对大学生使用直播招聘平台的意愿影响因素进行实证研究.
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作者:
陈明潇
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作者单位:
天津师范大学
关键词:
直播招聘平台
技术接受模型
感知风险
出版年:
2024
公关世界
河北省国际国内公关协会
公关世界
影响因子:
0.029
ISSN:
1005-3239
年,卷(期):
2024.
(9)