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中小企业人力资源柔性管理路径探究——以广西L公司为例
中小企业人力资源柔性管理路径探究——以广西L公司为例
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万方数据
中文摘要：
本文对人力资源柔性管理进行概述;从微观入手，通过广西L公司的人力资源管理情况揭示了中小企业在人力资源管理方面存在的问题;从柔性人力资源管理切入，针对中小企业特点探索管理路径，希望帮助众多中小企业提高人力资源管理水平，实现企业持续发展。
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作者：
冀慧颖
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作者单位：
广西北海职业学院,广西北海 536007
关键词：
中小企业
人力资源柔性
以人为本
出版年：
2024
产业创新研究
开益国际咨询研究中心（天津）
产业创新研究
CHSSCD
影响因子：
0.193
ISSN：
2096-4714
年,卷(期)：
2024.
(22)
万方数据
