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探讨我国事业单位人力资源管理现状及发展

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事业单位在我国发展过程中占据着重要的位置,发挥着为社会公益服务的作用,具有服务性、公益性以及知识的密集性的特点;不以盈利为目的,目的是为了满足社会教育、科技文化等方面的需求。在事业单位中人才力量的大小决定着单位未来的发展方向,在以服务社会为目的的事业单位更是如此。本文针对我国事业单位人力资源管理现状及其发展进行了详细的探讨。

刘阳

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中国水产科学研究院东海水产研究所,上海 200090

事业单位 人力资源管理 发展

2015

管理观察
中国科学技术信息研究所(ISTIC) 科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD
影响因子:0.252
ISSN:1674-2877
年,卷(期):2015.(3)
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