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妇幼保健院招聘有效性问题探析

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在市场激烈竞争的今天,人才争夺也日趋白热化,招聘作为人力资源系统运作中第一道隘口,是企业补充新鲜血液,产生良性循环的重要保证.招聘的有效性是招聘工作是否有效的重要体现.本文将针对这一方面的内容展开论述,详细的分析了某妇幼保健院人员招聘的基本情况,同时对招聘有效性提出建议和改进措施.

纪智

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河北联合大学管理学院,河北唐山063000

医院招聘 人力资源 妇幼保健 基本对策

2015

管理观察
中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD
影响因子：0.252
ISSN：1674-2877
年,卷(期)：2015.(9)
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