事业单位人力资源管理中的绩效考核

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中文摘要：随着经济的发展,经济市场的环境竞争日趋激烈,绩效考核在事业单位人力资源管理中的作用逐渐突出.人力资源管理的好坏直接关系到员工的工作效率和工作质量,然而当前的绩效考核存在诸多弊端.本文通过对事业单位人力资源管理目前存在的主要问题进行研究,进一步提出相应的改革思路,供大家参考.

作者：

彭兆伟、薛晓明、高亮

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作者单位：

济南市疾病预防控制中心,山东济南 250000

济南市卫生人才交流服务中心,山东济南250000

关键词：

事业单位人力资源绩效考核

出版年：

2015

管理观察

中国科学技术信息研究所（ISTIC）科学技术文献出版社

CHSSCD

影响因子：0.252

ISSN：1674-2877

年,卷(期)：2015.(10)