企业持续提升劳模影响力方法初探

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中文摘要：劳动模范是工人阶级和广大劳动群众的杰出代表，是企业先进生产力和优秀企业文化的创造者和实践者。目前，大多数企业还没有建立劳模的淘汰和退出机制，劳模们往往是“一朝获英名、终生享殊荣”。本文作者通过对企业持续提升劳模影响力这一问题的思考，建议建立持续提升劳模影响力的模型，实践持续提升劳模影响力的载体，确保劳模不躺在“功劳簿”上，以不断发挥其应有榜样作用。

作者：

吴松涛

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作者单位：

南车长江车辆有限公司常州分公司，江苏常州 213000

关键词：

工会劳模工作影响力工作实践

出版年：

2015

管理观察

中国科学技术信息研究所（ISTIC）科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD

影响因子：0.252

ISSN：1674-2877

年,卷(期)：2015.(12)