首页|公立医院人事管理如何创新管理模式

公立医院人事管理如何创新管理模式

扫码查看
原文链接
  • 国家科技期刊平台
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据
  • 维普
公立医院人事管理关系着医院的良性发展，管理质量直接关系医院的医疗服务质量，尤其是当下医疗市场竞争激烈，公立医院只有彻底摒弃传统人事管理体系，培养人事管理意识与创新管理模式，才能为医院的先进性发展提供保障。对此，本文浅述公立医院人事管理现状，提出如何创新管理模式。

贺朝霞

展开 >

邵阳市第一人民医院人事科，湖南 邵阳 422001

公立医院 人事管理 创新 管理模式

2015

管理观察
中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD
影响因子：0.252
ISSN：1674-2877
年,卷(期)：2015.(14)
  • 10
  • 3