管理观察2019，Issue(7) ：26-28.

C汽车公司员工敬业度研究

张玲
管理观察2019，Issue(7) ：26-28.
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C汽车公司员工敬业度研究

张玲1
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作者信息

  • 1. 烟台亿邦企业管理咨询有限公司,山东 烟台 264000
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摘要

员工是企业的重要财富,敬业度是员工对企业态度的反映.敬业度越高员工对企业的贡献就越大,能够推动企业的发展.所以作为现代企业必须重视员工的敬业度,并根据敬业度反映出的问题对其人力资源管理进行改进.

关键词

员工/敬业度/人力资源/管理

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出版年

2019
管理观察
中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD
影响因子：0.252
ISSN：1674-2877
参考文献量4
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