管理观察2019，Issue(7) ：86-87.

图书馆员工心理契约问题研究

郝丽媛
管理观察2019，Issue(7) ：86-87.
✕
  • 国家科技期刊平台
  • NETL
  • NSTL
  • 维普
  • 万方数据

图书馆员工心理契约问题研究

郝丽媛1
扫码查看

作者信息

  • 1. 北京联合大学图书馆,北京 100101
  • 折叠

摘要

心理契约是联系组织和员工之间的心理纽带,将此概念引入图书馆管理中,为图书馆研究提供了全新的视角.本文从人力资源角度提出了图书馆心理契约的构建机制,针对心理契约破坏的表现,提出了具体的对策和建议,以期能对图书馆管理者有所借鉴,为实现图书馆和员工的共同发展提供有利助益.

关键词

心理契约/图书馆/员工/管理

引用本文复制引用

出版年

2019
管理观察
中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD
影响因子：0.252
ISSN：1674-2877
被引量1
参考文献量10
段落导航相关论文