摆脱职业倦怠提升医院行政管理效能的途径探索

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中文摘要：职业倦怠问题在近些年来受到了社会的广泛关注,是企业或单位都想要摆脱的重点问题.而在医院这一医疗服务机构的行政管理中,也存在这一职业倦怠的问题.如今医药卫生体制改革正在全面推进,各大医院都面临着改革背景下的发展机遇与挑战,医院从业人员不可避免地感受到多方面的压力,尤其是行政职能部门的从业人员的职业倦怠感在不断增强.这也就意味着摆脱职业倦怠成为了医院行政管理工作的重要内容.

作者：

张恺

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作者单位：

河南省洛阳正骨医院(河南省骨科医院),河南洛阳 471002

关键词：

医院行政管理职业倦怠管理效能

出版年：

2019

管理观察

中国科学技术信息研究所（ISTIC）科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD

影响因子：0.252

ISSN：1674-2877

年,卷(期)：2019.(7)

被引量1
参考文献量4