管理观察2019，Issue(19) ：147-148.

职业决策自我效能感对研究生可就业能力的影响

王巨 刘志国 段海蒙
管理观察2019，Issue(19) ：147-148.
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职业决策自我效能感对研究生可就业能力的影响

王巨 1刘志国 1段海蒙1
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作者信息

  • 1. 河北大学教育学院应用心理学系,保定 071002
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摘要

本次研究通过选取河北省某地区268名研究生对其职业决策自我效能感、领悟社会支持与可就业能力三个因素之间关系进行探讨.研究结果显示:男性研究生群体在职业决策自我效能感上各个维度均高于女生得分,在自我评价和问题解决两个维度上差异显著.领悟社会支持在研究生职业决策自我效能感与可就业能力二者之间起着部分中介作用.

关键词

职业决策自我效能感/可就业能力/领悟社会支持

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基金项目

河北大学研究生创新资助项目("hbu2018ss28)

出版年

2019
管理观察
中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD
影响因子：0.252
ISSN：1674-2877
参考文献量4
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