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公立医院干部档案专项审核的实现路径

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医院干部档案能真实反映干部政治品格、医德医风、思想变化、学习工作和进修支援经历、医疗业务能力、廉洁行医、遵纪守法以及家庭社会关系等情况,是医院干部管理部门历史地全面考察干部、了解干部,准确客观选拔干部、使用干部以及考核干部的重要依据.本文阐释了公立医院干部档案专项审核的价值,全面梳理了当前公立医院存在的问题,提出了加强公立医院干部人事档案专项审核的实现路径.

肖瑶、刘小娟

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简阳市人民医院,四川 成都 641400

公立医院 干部档案 专项审核 实现路径

四川医院管理和发展研究中心青年项目社会治理创新研究中心青年项目

课题编号:SCYG2017-26课题编号:SHZLQN1803

2019

管理观察
中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社

管理观察

CHSSCD
影响因子：0.252
ISSN：1674-2877
年,卷(期)：2019.(34)
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