国有企业建立与完善激励约束机制探讨

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中文摘要：作为国家经济的重要组成环节,国有企业在推动经济建设中的作用越发显著.然而现阶段国有企业的激励约束机制仍存在诸多问题,影响了企业经营效率和员工积极性.科学、完善的激励约束机制对于提升国企竞争力、激发员工创造力、推动国有资产保值增值建设具有重要意义.文章在阐述国企激励约束机制对国企发展意义的基础上,分析了国企激励约束机制存在的主要问题,提出了相应对策建议,通过综合施策,构建适应市场经济规律、符合现代企业制度要求的激励约束机制,推动国企高质量发展.

作者：

周凤玲

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作者单位：

海南高速公路股份有限公司

关键词：

国有企业激励约束机制

出版年：

2024

管理学家

航空工业信息中心

管理学家

ISSN：1674-1722

年,卷(期)：2024.(19)