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关于国有企业人力资源管理信息化实践、困境与策略探究
关于国有企业人力资源管理信息化实践、困境与策略探究
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中文摘要：
现如今,信息技术日益发展,广泛应用于各个领域,极大地促进了各个行业的发展.近年来,我国更加重视信息化建设,出台了很多政策规范.国有企业作为国民经济发展的中坚力量,在信息化建设中始终发挥着导向作用.本文对国有企业人力资源管理信息化进行研究,分析了信息化的优势与劣势、建设中面临的困境以及信息化发展的策略.
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作者：
焦志国
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作者单位：
河北省地理信息集团有限公司 河北石家庄 050000
关键词：
国有企业
人力资源管理
信息化
核心竞争力
出版年：
2024
国际公关
中国国际公共关系协会
国际公关
ISSN：
1673-0445
年,卷(期)：
2024.
(17)
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