浅谈养老保险在人力资源管理中的重要性

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中文摘要：在人口老龄化问题不断加剧的大背景下,养老保险已成为人力资源管理中的重要组成部分,不仅对员工的生活保障产生直接影响,也会影响到企业的运营效率与质量.科学有效的养老保险制度及措施,可以促进员工忠诚度和工作积极性的提升,便于企业吸引和留住优秀人才,实现可持续发展.本文先对人力资源管理中养老保险的重要性展开分析,接着对人力资源管理中养老保险存在的问题进行分析,重点探讨了养老保险管理方式的优化,以期推进人力资源管理工作的有序开展.

作者：

廖东亮

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作者单位：

福建省漳平市人力资源和社会保障局机关社保中心福建漳平 364400

关键词：

养老保险人力资源管理管理方法优化构建和谐社会

出版年：

2024

国际公关

中国国际公共关系协会

国际公关

ISSN：1673-0445

年,卷(期)：2024.(21)