数字化时代人事档案管理服务问题及优化措施

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中文摘要：在数字化时代背景下,档案的收集、整合与利用方式经历了根本性的转变,数字档案已成为信息资源记录的主要载体.在档案管理体系中,人事档案管理尤其重要,因为它直接关系到人才的流动与发展,并深刻影响着组织的整体运作.本文首先阐述了数字化人事档案管理的概念及其主要优势;其次分析了当前管理过程中存在的普遍性问题;最后提出相应的优化措施,旨在加速人事档案管理服务的数字化进程,以全面提升其管理效能.

作者：

黄芳

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作者单位：

政和县劳动人事争议仲裁院福建政和 353600

关键词：

人事档案数字化管理档案管理需求优化措施

出版年：

2024

国际公关

中国国际公共关系协会

国际公关

ISSN：1673-0445

年,卷(期)：2024.(21)