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国企
2016,
Issue
(3) :
38-38.
浅谈建立激励的企业薪酬制度
翁光荣
国企
2016,
Issue
(3) :
38-38.
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来源:
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浅谈建立激励的企业薪酬制度
翁光荣
1
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作者信息
1.
湖南环达公路桥梁建设总公司
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摘要
随着社会经济的日益发展,企业之间的竞争越来越激烈。尤其是对于人才的争夺非常频繁,各个企业都在致力于解决员工频繁跳槽的问题。企业想要在市场竞争中有一战之力,就需要整个企业的高效运转,需要企业员工积极努力的工作。在薪酬制度上建立激励体制是解决员工跳槽、提高员工工作效率的有效机制。
关键词
激励制度
/
企业薪酬
/
薪酬管理
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出版年
2016
国企
中国石油石化杂志社
国企
影响因子:
0.073
ISSN:
1674-8336
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参考文献量
2
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