高校后勤研究2024，Issue(3) ：26-28,39.

发挥后勤优势创新劳动育人的实践与思考

张胜群 张勇 马冬妮 任嘉庆 梁爽
高校后勤研究2024，Issue(3) ：26-28,39.
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发挥后勤优势创新劳动育人的实践与思考

张胜群 1张勇 1马冬妮 1任嘉庆 1梁爽1
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作者信息

  • 1. 北京大学
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摘要

为落实新时代劳动育人的更高要求,文章分析了当前高校后勤发挥劳动育人作用的优势与不足,提出"身份建构"(由劳动者向奋斗者)和"关系重塑"(由服务者向教育者)的新思路.通过对近年北大后勤劳动育人实践创新案例的介绍和总结,文章提出深挖劳动教育资源、推进员工队伍文化建设、引导师生和后勤员工和谐共进的工作建议.

关键词

高校后勤/劳动育人/身份建构/关系重塑

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出版年

2024
高校后勤研究
中国高等教育学会

高校后勤研究

影响因子：0.224
ISSN：1672-8882
参考文献量3
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