高校后勤研究2024，Issue(9) ：40-42.

农业科研院所人才公寓管理体系研究与实践——以江苏省农业科学院为例

申爱华 张生朝 徐红兵 张颖
高校后勤研究2024，Issue(9) ：40-42.
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农业科研院所人才公寓管理体系研究与实践——以江苏省农业科学院为例

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  • 1. 江苏省农业科学院
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摘要

人才公寓是科研院所引进人才,推进科技创新的重要保障和支撑,可以有效地缓解引进人才生活上的后顾之忧,更好地保障科研和业务工作,提高科研效率与产出.加强人才公寓管理体系的研究与实践,整合资源并进行优化配置,积极营造保障有力的生活环境,为人才心无旁骛钻研业务创造良好条件,对建设高水平国际化现代科研院所具有重要意义.本文从组织结构、管理办法、资源配置、租金体系、保障机制、退房流程等六个方面,对人才公寓的管理体系进行研究,为提高人才公寓管理效能并实现良性流动,给出了较为完善的解决方案.

关键词

人才公寓/管理体系/良性流动

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出版年

2024
高校后勤研究
中国高等教育学会

高校后勤研究

影响因子：0.224
ISSN：1672-8882
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