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积极心理学在招采人才培养工作中的运用
积极心理学在招采人才培养工作中的运用
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中文摘要：
针对当前工程招标采购领域专业人才储备的现实情况及面临的挑战,研究借鉴了马丁·塞利格曼的"积极心理学"基础理论及克里斯托弗·彼得森的"超越优势"理论,结合项目管理的实际需求,旨在探索一种促进人才自我成长并加速其培养进程的综合方案.
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作者：
仲俊松
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作者单位：
中国石油化工股份有限公司镇海炼化分公司 浙江宁波 315207
关键词：
积极心理学
招标采购
人才培养
出版年：
2024
石油化工建设
中国化学工程集团公司,中国建筑业协会石化建设分会
石油化工建设
影响因子：
0.216
ISSN：
1672-9323
年,卷(期)：
2024.
46
(5)
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