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激励机制在煤矿企业人力资源管理中的应用

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煤炭行业为我国经济建设初期做出了非常杰出的贡献.我国具备非常丰富的矿产资源,基于我国不断开采矿产资源的影响下,因为煤矿企业的人力资源管理存在缺陷,所以造成生产发展面临不少问题,成为制约生产发展的瓶颈.而要想切实完善人力资源管理存在的缺陷,只有注重激励机制的执行,才可以实现工作效率的提升.

门东峰

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河南能源永煤公司城郊煤矿河南永城 476600

激励机制 煤矿企业 人力资源管理

2019

活力
黑龙江日报报业集团

活力

影响因子:0.038
ISSN:1007-6263
年,卷(期):2019.(10)
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