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浅谈自主管理在煤矿中的作用

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现代管理理论认为,人是可以自制并能自动激发的.如能给员工提供自主管理的机制,他们会自发地将个人目标和组织目标融合起来,管理者的作用就是调动个人的主观能动性,激发人的内在潜力,发挥员工的创造性,在这种趋势下,"人文管理"这一新型管理理念被引进并以研究,其精华就是自主管理.

李娜、程凤华

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铁法煤业集团公司晓明矿

煤矿企业 自主管理

2009

经济技术协作信息

经济技术协作信息

CHSSCD
ISSN：1007-9823
年,卷(期)：2009.(27)