预算控制是单位内部控制的方法之一,是单位预算业务应建立健全的预算管理制度,同时,实现预算和绩效管理一体化有利于提高各单位预算管理水平和政策实施效果,是实施预算控制的重要手段.文章通过探索内部控制与预算绩效管理的内在联系,探寻当前高校推进预算绩效管理的难点,如预算编制基础数据质量差,预算绩效意识不强,预算评价体系不完善,评价结果反馈应用不充分,跨部门协调缺失.为了解决以上问题,文章提出了健全管理体系的相关举措:建立动态绩效评价,优化绩效指标,强化过程监督,注重结果应用;健全支撑体系:完善相关制度,提升人员预算素质,引入预算绩效管理系统;健全保障体系:打破跨部门协调隔阂,促进部门协作共赢.
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