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人力资源管理中的激励机制与企业的发展探讨
人力资源管理中的激励机制与企业的发展探讨
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万方数据
中文摘要：
企业的发展需要企业调动每一位员工的潜能，并把每一位员工安排在最适合他工作的岗位上，通过有效的管理机制来协调，使相互之间的配合达到最佳，从而提升企业的效能。其中激励机制是人力资源管理中对于员工的身心发展最重要的举措，所以越来越多的企业通过在人力资源管理中合理使用激励机制，来促进员工的自身素质提高和实现企业的快速发展。本文就激励机制在人力资源管理中的应用展开了探讨。
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作者：
罗广和
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作者单位：
广东省工业设备安装公司 广东
关键词：
人力资源
激励机制
企业管理
出版年：
2013
经济生活文摘(上半月)
中国经济报刊协会 北京朗迪广告有限公司
经济生活文摘(上半月)
ISSN：
1009-5535
年,卷(期)：
2013.
(3)
参考文献量
2
万方数据
