国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
企业文化内外统一的实践探究——以某地铁运营公司"彩虹服务"品牌建设为例
企业文化内外统一的实践探究——以某地铁运营公司"彩虹服务"品牌建设为例
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
原文链接
NETL
NSTL
万方数据
中文摘要:
以某地铁运营公司"彩虹服务"品牌建设为例,探究企业文化内外统一的实践.该公司将"彩虹服务"理念融入企业文化中,并将其贯穿于企业的各个环节,使得员工内化于心、外化于行,提升工作效能,从而提高了客户满意度和企业形象.同时,该公司也通过对外宣传和营销活动,将"彩虹服务"理念传递给了消费者,进一步提升了企业的品牌价值和市场竞争力.因此,企业应该注重将企业文化与实际行动相结合,将企业文化内涵融入企业的各个方面,从而实现企业文化内外统一,为企业的可持续发展提供有力保障.
收起全部
展开查看外文信息
作者:
何眉佳
展开 >
作者单位:
杭州市地铁集团有限责任公司,杭州 310006
关键词:
企业文化
内外统一
彩虹服务
可持续发展
出版年:
2024
经济研究导刊
黑龙江省报刊出版中心
经济研究导刊
CHSSCD
影响因子:
0.313
ISSN:
1673-291X
年,卷(期):
2024.
(13)