随着我国经济社会的快速发展和各行业的进步与提升,当前我国现代企业所具备的国民经济水平已经取得了明显的进步.为了满足企业的发展需求,就需要加强企业中经济管理的作用,使其能够直接关系到企业所收获到的经济效益和社会效益.由于企业中的经济管理工作具有一定的系统性和复杂性,并且还具有极易受到多变的外界因素影响的特点.为此,就要加强经济管理的现代化程度,还需要有针对性的对当代企业管理工作中经常遇到的一些问题和不足,制定出妥善的解决方案,不断完善经济管理体系和模式.同时提高企业中从事经济管理工作的人员素质水平,确保企业的可持续发展.本文针对现代企业经济管理方式中存在的一些问题进行深入的分析和研究,并提出相应的解决对策,帮助企业实现经济效益的稳定化和持续化.
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