经贸实践2019，Issue(6) ：247.

现代HR理论在人力资源战略化管理中的运用分析

姜姗
经贸实践2019，Issue(6) ：247.
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现代HR理论在人力资源战略化管理中的运用分析

姜姗1
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  • 1. 哈尔滨香坊物业供热有限责任公司,黑龙江 哈尔滨 150000
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摘要

现代企业在展开资本管理工作时,需要从人力资源入手,通过科学的方法来应对人力资源的管理活动中出现的问题.随着企业之间形成了完整的合作与竞争的关系,各种竞争要素被关注,而人力资源承载了发展建设企业的任务,因此人力资源的水平也是衡量企业综合发展能力的关键指标.在运用战略化的手段来管理人力资源时,可对HR理论加以利用.本文探讨这种相关理论的运用方法.

关键词

HR理论/人力资源/战略化管理/运用方法

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出版年

2019
经贸实践
浙江省经济贸易委员会

经贸实践

ISSN：1671-3494
参考文献量2
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