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后疫情时代工程监理企业人力资源管理工作的应对思考
后疫情时代工程监理企业人力资源管理工作的应对思考
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中文摘要：
人力资源是工程监理企业发展的核心竞争力.做好人力资源管理工作对工程监理企业的发展具有重大意义.分析了工程监理企业人力资源工作的特点,以及疫情给工程监理企业人力资源管理工作带来的影响,提出了应对措施,以期为后疫情时代工程监理企业人力资源管理工作提供参考.
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作者：
李晓芬
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作者单位：
上海同济工程项目管理咨询有限公司,上海 200092
关键词：
后疫情时代
工程监理企业
人力资源管理
应对措施
出版年：
2022
建设监理
上海市建筑科学研究院（集团）有限公司
建设监理
影响因子：
0.558
ISSN：
1007-4104
年,卷(期)：
2022.
(9)
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