江苏科技信息(学术研究)2012，Issue(7) ：80-82.

浙江省人力资源市场2004-2008年工资差异、成因及发展趋势分析

詹鹏翔 郭如平 孔冬
江苏科技信息(学术研究)2012，Issue(7) ：80-82.
✕
  • NETL
  • NSTL
  • 维普
  • 万方数据

浙江省人力资源市场2004-2008年工资差异、成因及发展趋势分析

詹鹏翔 1郭如平 1孔冬1
扫码查看

作者信息

  • 1. 嘉兴学院人力资源管理
  • 折叠

摘要

近几年，浙江省经济发展态势良好，居全国前列，但各地市人力资源市场差异呈现不同态势。文章通过参考浙江省历年统计年鉴数据，从纵向角度对浙江全省以及杭州、嘉兴、绍兴、湖州、宁波、舟山、金华、温州、台州、丽水、衢州等11个地市进行分析，探究去工资差异成因及发展趋势。

关键词

工资差异/成因/发展趋势

引用本文复制引用

基金项目

2011年度浙江省大学生科技创新活动计划(新苗人才计划)项目(2011R417013)

出版年

2012
江苏科技信息(学术研究)
江苏省科学技术情报研究所

江苏科技信息(学术研究)

ISSN：1004-7530
参考文献量3
段落导航相关论文