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大学生就业胜任力模型的构建研究

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文章针对我国高校毕业生就业率逐年下降的情况,对一方面部分毕业生难于就职而另一方面企业求贤若渴的矛盾产生的原因进行了分析,认为根本原因在于大学生就业胜任力有待提高;还对大学生就业胜任力因素进行了探讨并作出实证调查分析,得出了大学生就业胜任力的结构因素,并提出了部分提升大学生就业胜任力的措施。

李会芳、刘嫦娥、商应美

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中南大学资产管理处

湖南商学院工商管理学院

东北师范大学外国语学院

就业胜任力 高校毕业生就业率 胜任力结构因素

2012

江苏科技信息(学术研究)
江苏省科学技术情报研究所

江苏科技信息(学术研究)

ISSN:1004-7530
年,卷(期):2012.(11)
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