摘要
目的:研究和分析分层管理对内科护理质量的影响;方法:以我科室2018年10月至2019年11月内科护理工作数据为参照对象,回顾性研究其临床资料,将2018年10月至12月为本次实验的研究阶段,将2019年1月至5月作为本次实验的对照阶段,将2019年6月至11月作为本次实验的实验阶段,在护理工作中,采用分层管理模式,对对照阶段和实验阶段各项数据和护理人员的职业幸福感进行比较,发现采用分层管理后,护理质量、患者满意度、护理人员职业感都有了明显提高,差异(P<0.05),有统计学意义;结论:深入开展分层管理模式,对内科护理具有重要的临床意义,值得推广应用.
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