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探讨新形势下医院人力资源档案管理工作的创新服务

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现在是一个不断发展的时代,我国的经济水平提高的同时经济结构也发生了改变,医院如何在新形势下进行变革是一个很重要的问题.尤其是要对人力资源管理方面做出调整,医院人力资源管理部门要进行自我反省,找到不足之处进行改正.建立科学的员工福利体制,激励员工的工作积极性并努力地提高自身的专业水平,让医院能够更健康更长久的发展.

王国栋

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德州市市立医院,山东 德州 250012

医院 人力资源 档案管理工作

2020

卷宗
中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子:0.048
ISSN:1005-4669
年,卷(期):2020.10(3)
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