首页|基于档案利用的人事档案管理难题解决思考

基于档案利用的人事档案管理难题解决思考

扫码查看
人才是经济与社会发展的基石,只有强化对人才进行管理,才能为社会注入新鲜血液。在人才管理这一系统工作当中,人事档案管理处于核心的位置,其管理实效会对整个社会的人才管理改革产生深远影响。在现代档案管理学以及科学发展观的理念执拗之下,如何从档案利用的视角对人事档案进行管理,是当前亟待研究并探讨的课题。故此,文章首先分析了档案利用视角下人事档案管理的意义,其次剖析了人事档案管理中的难题,并提出自己的对策,旨在进一步为相关单位提供参考路径,提升社会整体的人事档案管理水平。

邬晓文

展开 >

江苏省人才流动服务中心,江苏 南京 210029

人事档案 档案利用 解决路径 难题

2020

卷宗
中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子:0.048
ISSN:1005-4669
年,卷(期):2020.10(4)
  • 1