国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
开放系统理论视角下大学组织管理变革的困境与出路
开放系统理论视角下大学组织管理变革的困境与出路
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域，可以放大扫码查看
原文链接
NETL
NSTL
万方数据
中文摘要：
探讨大学组织管理变革对于促进大学组织平稳运行发展具有重要意义。开放系统理论对探讨大学组织变革的背景和大学在开放与保守;决策渠道单一、过于行政化等所面临的问题具有指导意义。因此大学及师生应"走出象牙塔";平衡决策权力，实现决策多元。
收起全部
展开查看外文信息
作者：
常艳、马春燕
展开 >
作者单位：
宁波大学教师教育学院,浙江 宁波 315211
关键词：
开放系统理论
大学组织管理变革
困境与出路
出版年：
2020
卷宗
中国兴川战略促进中心
卷宗
影响因子：
0.048
ISSN：
1005-4669
年,卷(期)：
2020.
10
(4)
参考文献量
1
NETL
NSTL
万方数据
