新时代企业人才引进存在问题及解决措施

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万方数据

中文摘要：对于企业的发展建设来说，人才是支撑企业持续性发展的重要资源与动力。尤其是在当前的知识经济时代，人才成为影响企业综合竞争实力的关键要素，只有充分调动人力资源价值，最大化吸引与留住人才，才能够为企业的现代化改革以及战略发展提供根本保障。所以新时代企业需要把着力点放在人才引进上，并利用一系列优化方法留住人才，发挥人才在企业建设中的积极作用。不过现如今企业在人才引进方面还存在一定的问题，需要对这些问题进行客观分析，找到针对性和有效性的改进策略，构建富有竞争力的人才引进机制，满足企业长足建设要求。

作者：

安小兵

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作者单位：

山西省吕梁市临县劳动就业局,山西吕梁 033200

关键词：

企业人才引进问题解决措施

出版年：

2020

卷宗

中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子：0.048

ISSN：1005-4669

年,卷(期)：2020.10(9)

参考文献量3