探究国企人事档案电子化管理优势、风险及其防范

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万方数据

中文摘要：随着我国社会的快速发展，我国国企在人事档案的管理上有了全新的模式，为人事档案电子化管理方式。与传统的人事管理手段相比，现阶段所使用的人事档案电子化管理有着独特的优势，然而在使用过程中也有着传统人事档案管理所没有的应用风险，因此要针对风险问题做出相应的防范。本文从现阶段国企人事档案电子化管理的独特优势入手，评判其风险并提出相应的防范措施，旨在进一步优化国企人事档案电子化管理手段，将人事档案电子化管理优势不断放大并做好风险防范。

作者：

冯琳

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作者单位：

远大医药(中国)有限公司,湖北武汉 430000

关键词：

国企人事档案电子化管理优势风险防范

出版年：

2020

卷宗

中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子：0.048

ISSN：1005-4669

年,卷(期)：2020.10(18)

参考文献量3