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事业单位人力资源管理的创新思路探讨

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随着市场经济的不断发展与改革，事业单位体制改革呼声很高，新形势对事业单位各项工作内容提出了更高的要求，事业单位传统的人力资源管理方式已经不能够满足现代市场经济发展的需求，提升人力资源管理的现代化势在必行，人力资源管理的创新已经成为事业单位管理领域中的焦点话题，因此，本文主要针对事业单位人力资源管理的创新思路进行分析，通过分析其现状，提出可行性的创新策略，为读者提供参考。

海瑛

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事业单位 人力资源管理 创新思路

2020

卷宗
中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子：0.048
ISSN：1005-4669
年,卷(期)：2020.10(18)
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