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关于高等学校人事档案管理人员的素质提升策略分析

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干部人事档案材料是反映干部情况的基本凭证和重要依据,是干部工作、人才工作的重要信息。因此,高等学校人事档案管理工作者的素质和水平对人事档案的真实性、准确性,以及人事档案的管理和利用规范化及专业化有直接的影响,本文针对目前高等学校人事档案管理者的素质现状进行分析。

刘爽

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秦皇岛技师学院,河北 秦皇岛 066000

人事档案管理 素质 高校

2020

卷宗
中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子:0.048
ISSN:1005-4669
年,卷(期):2020.10(20)
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