国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
人事档案数字化在人事管理中的重要性分析
人事档案数字化在人事管理中的重要性分析
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
原文链接
万方数据
中文摘要:
新形势下,现代网络社会在不断发展,网络技术为社会各方面的发展提供了技术支持,有效提高了社会各项活动的时效性和经济效益.然而在事业单位及各工作单位,人事档案始终是管理工作中的重要环节,而人事档案管理工作需要革新,这项工作是管理工作中的重中之重,应该充分利用网络技术,实现人事档案数字化管理,能够有效地优化事业单位及其他工作单位的人力资源管理工作.
收起全部
展开查看外文信息
作者:
刘娟
展开 >
作者单位:
天津市北方人才网络科技有限公司,天津 300204
关键词:
人事档案
数字化管理
分析及策略
出版年:
2020
卷宗
中国兴川战略促进中心
卷宗
影响因子:
0.048
ISSN:
1005-4669
年,卷(期):
2020.
10
(22)
参考文献量
1