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人事档案管理工作中存在的问题及对策分析

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人事档案管理工作是人事管理工作的重要组成部分,它是发现人才、使用人才和管理人才的重要依据.但是在人们的工作生活中,有人误认为人事档案没啥用处,对人事档案管理工作根本不重视,认为只要档案不丢失,管理规不规范无所谓.这些认识误区表面上不影响企业档案管理工作,但是随着市场经济体制改革的不断深入,企业人员晋升、辞职、调动等流动频繁,原有的人事档案管理出现了一些问题.因此我们必须努力解决好这些问题,才能充分发挥企业人事档案在办理保险、申报职称、调整工资等方面的积极作用,为企业的发展提供更好的服务和保障.

蒋小燕

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广西壮族自治区合浦公路养护中心,广西 北海 536100

人事档案 管理工作 管理对策

2020

卷宗
中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子：0.048
ISSN：1005-4669
年,卷(期)：2020.10(22)
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