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人事管理档案100份现状调查及其对促进医院人才培养作用的思考

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  • 万方数据
医院的人才培养是复杂动态的过程，医院人事管理档案从侧面上反映了医务人员个人发展轨迹和发展潜力，是医院一笔无形的重要财富，但目前医院人事档案管理工作的普遍滞后，未能为医院人力资源规划和选拔人才提供决策依据。文主要探讨通过规范人事档案管理工作，为医院选拔优秀人才提供客观依据的作用。

蒋思敏

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中山市三乡医院,广东 中山 528463

人事档案管理 人才培养

2020

10.12249/j.issn.1005-4669.2020.26.004

卷宗
中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子：0.048
ISSN：1005-4669
年,卷(期)：2020.10(26)
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