人文式关怀员工,精细化管理企业

扫码查看

原文链接

万方数据

中文摘要：企业在实际的发展中往往会面临一定的问题和困难。要实现跨越式地发展，必须树立"文化办企业、文化兴企业"的理念，企业文化进一步发挥，打造和谐发展地企业，增强员工的归属感，最终实现文化办企业的目标。因此在实际的发展过程中。人文式关怀员工，精细化管理企业是一项十分重要的工作，本文主要对其进行一定的分析和研究，希望能够给相关的人员提供一定的理论性支持和实践参考。

作者：

孙磊

展开 >

作者单位：

上汽大通汽车有限公司南京分公司工会,江苏南京 211100

关键词：

人文关怀企业文化和谐精细化管理员工总结

出版年：

2020

DOI：

10.12249/j.issn.1005-4669.2020.27.190

卷宗

中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子：0.048

ISSN：1005-4669

年,卷(期)：2020.10(27)

参考文献量1