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基于现代人力资源管理视角的人事档案管理变革

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人事档案是企业档案重要的组成部分。人事档案在社会发展进程中,特别是在人员招聘、用人考核、人才提拔与使用等方面,人事档案起到了重要的作用。特别是在新时期,市场竞争突出表现为人才的竞争,如何选拔人才、更好地使用人才,人事档案的作用更加凸显。由此可见,新时代人事档案如何更好地服务于人力资源管理实为一大重要课题,值得思考与研究。

刘丽

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人力资源管理视角 人事档案管理 变革

2020

卷宗
中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子:0.048
ISSN:1005-4669
年,卷(期):2020.10(31)
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