加强干部人事档案管理工作的几点思考

扫码查看

原文链接

万方数据

中文摘要：组织在考查和任用干部时，会把干部人事档案当作重要依据，但是由于干部档案管理不够规范，有时会出现涂改、替换和造假的问题，不仅会给干部的选拔和任用造成影响，还会损害政府的形象，所以必须加强干部人事档案管理工作。本文分析了目前干部人事档案管理工作存在的一些问题，分别从革新干部人事档案管理观念、提高干部人事档案管理的信息化程度、多方面入手加强干部档案管理队伍的建设以及丰富档案材料的内容等方面，提出关于加强干部人事档案管理工作的几点认识。

作者：

杨娟

展开 >

作者单位：

贵州健康职业学院,贵州铜仁 554300

关键词：

干部人事档案档案管理现状

出版年：

2020

DOI：

10.12249/j.issn.1005-4669.2020.36.053

卷宗

中国兴川战略促进中心

卷宗

影响因子：0.048

ISSN：1005-4669

年,卷(期)：2020.(36)

参考文献量5