中美企业管理模式的差异

扫码查看

原文链接

万方数据

中文摘要：本文试图从四个方面的企业管理模式在中国和美国进行了对比分析—用工制度，人事管理的组织架构，经营策略，权力结构和分工。在信息全球化的知识经济时代，我们的商业模式建设面临三大挑战：规范的市场经济的挑战；国外大型跨国公司的挑战；知识经济时代的挑战。以找到一个合适的，适应中国国情，适合企业的管理方法，以加强中国企业的发展，提高国际竞争力。

作者：

许佳明

展开 >

作者单位：

北京师范大学经济与工商管理学院 100875

关键词：

中美企业管理用工制度人事管理经营策略权力结构和分工

出版年：

2013

经济生活文摘(下半月)

中国经济报刊协会

经济生活文摘(下半月)

ISSN：1009-5535

年,卷(期)：2013.(3)

参考文献量2